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Dal 1° aprile 2027, la certificazione ICF 2027 introduce un cambiamento strutturale per chi richiede o rinnova le credenziali ACC e PCC: la Performance Evaluation viene eliminata e sostituita con un processo di mentor coaching rafforzato, condotto da mentor coach qualificati con la nuova ICF Mentor Coach Qualification (MCQ).

Se stai seguendo un percorso di formazione al Coaching o stai pianificando la tua candidatura per una credenziale ICF, queste novità riguardano direttamente le tue prossime decisioni professionali.

Questo articolo spiega cosa cambia, quando entra in vigore e cosa devi fare concretamente. Per comprendere cosa cambia davvero nel processo di certificazione ICF, è utile partire da una visione chiara di cosa sia il Coaching professionale e di come si sviluppano le competenze nel tempo.

Come Ottenere la Certificazione ICF dal 2027: Cosa Cambia

La novità principale riguarda la Performance Evaluation: il requisito che obbligava i candidati ACC e PCC Portfolio a inviare una registrazione di una sessione di Coaching viene abolito a partire dal 1° aprile 2027.

Al suo posto, la competenza di Coaching sarà valutata attraverso un processo di Mentor Coaching potenziato, condotto da un Mentor Coach in possesso della nuova ICF Mentor Coach Qualification (MCQ). Non si tratta di una semplificazione: il nuovo modello sostituisce una valutazione istantanea con osservazioni multiple nel tempo, più aderenti a come le competenze di Coaching si sviluppano realmente nella pratica. La Performance Evaluation rimane invece in vigore per i candidati MCC.

Le Date da Tenere a Mente

  • 1° gennaio 2027 – tutte le nuove ore di Mentor Coaching per ACC, PCC e MCC devono essere svolte con un Mentor Coach in possesso dell’MCQ
  • 1° aprile 2027 – la Performance Evaluation viene eliminata per i candidati ACC e PCC Portfolio; la validazione delle competenze avviene tramite il Mentor Coach MCQ
  • Luglio 2026 – apertura del Mentor Coach Registry per cercare Mentor Coach qualificati MCQ
  • Prossimi mesi – apertura delle domande per ottenere l’MCQ

Fino a queste date, i requisiti attuali rimangono in vigore. Di conseguenza, chi è già in percorso non deve fare nulla di diverso nell’immediato.

Perché cambia la certificazione ICF dal 2027

Perché ICF ha deciso questo cambiamento? L’organizzazione ha condotto una revisione approfondita del processo di valutazione delle competenze, identificando alcune criticità strutturali. In particolare, valutare una singola sessione registrata non cattura pienamente le sfumature culturali, linguistiche e contestuali che caratterizzano una sessione di Coaching professionale.

Inoltre, i sondaggi tra i candidati hanno mostrato che il 54% citava la complessità del processo come preoccupazione principale, mentre il 38% lo trovava eccessivamente lungo. Il nuovo modello di valutazione formativa, basato su osservazioni multiple nel tempo, risponde direttamente a queste criticità.

Cosa Cambia per Chi Vuole Ottenere la Certificazione ICF nel 2027

Candidati ACC e PCC percorso Portfolio

Con il nuovo modello, i candidati ACC e PCC Portfolio lavoreranno con un mentor coach MCQ per un periodo minimo di tre mesi. Il processo prevede:

  • almeno 3 ore di sessioni individuali one-to-one con il mentor coach
  • almeno 3 sessioni di Coaching osservate e valutate dal mentor coach
  • un Competency Review Form completato dal mentor coach, da allegare alla domanda di credenziale
  • Session Observation Form conservati per eventuali audit ICF

Questo processo sostituisce completamente la necessità di inviare una registrazione e la relativa trascrizione. Inoltre, ICF ha già comunicato che il nuovo processo sarà anche più economico rispetto all’attuale, con i dettagli sui costi in arrivo nelle prossime settimane.

Candidati percorso Level 1 o Level 2

Per i candidati che seguono il percorso Level 1 (ACC) o Level 2 (PCC) attraverso una scuola di formazione accreditata, il cambiamento è meno diretto. Il programma di formazione stesso incorporerà i nuovi requisiti di Mentor Coaching. In aggiunta, un certificato di completamento ottenuto prima del 1° aprile 2027 verrà comunque accettato anche se la domanda di credenziale viene presentata dopo quella data.

Candidati MCC

La Performance Evaluation rimane in vigore per i candidati MCC. Tuttavia, dal 1° gennaio 2027, tutte le nuove ore di Mentor Coaching devono coinvolgere un Mentor Coach in possesso dell’MCQ. Le ore completate prima di quella data rimangono valide secondo i requisiti attuali.

Nuovi Requisiti per i Mentor Coach ICF

I Mentor Coach che vogliono continuare a lavorare con i candidati ICF dopo il 1° gennaio 2027 devono ottenere l’MCQ. ICF offre due percorsi:

  • Percorso Standard – richiede una credenziale ICF attiva e almeno 41 ore di formazione sul Mentor Coaching allineata alle ICF Mentor Coaching Competencies
  • Percorso Credit for Prior Learning – per Mentor Coach con esperienza consolidata, richiede 10 ore di formazione e prove di aver seguito almeno 5 clienti che hanno ottenuto una credenziale negli ultimi tre anni

Gli assessor ACC e PCC vedranno il loro ruolo andare in pensione per le nuove domande a partire da aprile 2027. ICF ha creato un percorso dedicato per facilitare la transizione verso l’MCQ, riconoscendo l’esperienza già maturata. Per approfondire il ruolo del Mentor Coaching nel percorso verso la credenziale ICF, consulta il sito ufficiale della International Coaching Federation.

Riepilogo dei Cambiamenti rispetto alla Certificazione ICF 2027

Chi riguarda Cosa cambia dal 2027
Candidati ACC e PCC Portfolio Performance Evaluation sostituita dal mentor coaching MCQ da aprile 2027
Candidati percorso Level 1/2 Il programma incorpora i nuovi requisiti direttamente
Candidati MCC Performance Evaluation mantenuta; nuove ore mentor coaching con MCQ da gennaio 2027
Mentor coach Devono ottenere l’MCQ per continuare a lavorare con i candidati da gennaio 2027
Assessor ACC e PCC Ruolo in pensione da aprile 2027, percorso Credit for Prior Learning per MCQ
Requisiti attuali Rimangono validi fino alle date indicate, nessuna azione immediata richiesta

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Domande Frequenti

Queste domande raccolgono i dubbi più comuni tra chi si sta preparando per una credenziale ICF nel 2027.

Quali sono i livelli di certificazione ICF?

ICF rilascia tre livelli di credenziale individuale: ACC (Associate Certified Coach), PCC (Professional Certified Coach) e MCC (Master Certified Coach). L’ACC richiede almeno 60 ore di formazione e 100 ore di pratica con i clienti. Il PCC richiede almeno 125 ore di formazione e 500 ore di pratica. L’MCC richiede almeno 200 ore di formazione e 2.500 ore di pratica. Tutti e tre i livelli richiedono inoltre 10 ore di mentor coaching su un periodo minimo di tre mesi e il superamento dell’esame ICF Credentialing Exam. Dal 2027, le ore di mentor coaching devono essere svolte con un mentor coach in possesso della nuova qualifica MCQ.

La certificazione ICF cambia nel 2027: mi riguarda se sono ancora in formazione?

Dipende da quando presenterai la tua domanda di credenziale. Se la presenti prima del 1° aprile 2027, si applicano i requisiti attuali e non cambia nulla per te. Se la presenti dopo quella data, dovrai aver svolto il mentor coaching con un mentor coach in possesso dell’MCQ. Per chi segue il percorso Level 1 o Level 2, il programma di formazione stesso incorporerà i nuovi requisiti. In ogni caso, il passo più utile è verificare con la tua scuola di formazione come si sta preparando per la scadenza di aprile 2027.

Le ore di mentor coaching già completate rimangono valide?

Sì. Le ore di mentor coaching completate prima del 1° gennaio 2027 sono valide secondo i requisiti attuali e non devono essere ripetute con un mentor coach MCQ. Solo le nuove ore svolte dopo quella data devono coinvolgere un mentor coach con la qualifica MCQ. Non esiste alcun requisito retroattivo: le ore già registrate rimangono valide per la domanda di credenziale secondo le scadenze previste.

Quale certificazione è necessaria per diventare un coach professionista?

Per esercitare come Coach professionista non esiste un obbligo legale di certificazione, poiché il Coaching non è una professione regolamentata nella maggior parte dei paesi. Tuttavia, le credenziali ICF rappresentano lo standard internazionale più riconosciuto per la qualità e l’etica professionale. Il livello di ingresso è l’ACC, che richiede un programma di formazione accreditato, ore di pratica con i clienti, mentor coaching e il superamento dell’esame ICF. Una buona scuola di formazione allineata agli standard ICF prepara i candidati a seguire questo percorso in modo strutturato fin dall’inizio.

Quanto costa la certificazione ICF?

Il costo della credenziale ICF si compone di diverse voci: la quota associativa ICF, la tassa per la domanda di credenziale, e il costo dell’esame Credentialing Exam. ICF ha già comunicato che il nuovo processo di candidatura dal 2027 sarà più economico rispetto all’attuale, con i dettagli sui costi in arrivo nelle prossime settimane. A queste spese si aggiungono i costi del programma di formazione accreditato e del mentor coaching, che variano in base alla scuola e al mentor coach scelto. Per informazioni aggiornate sui costi ufficiali ICF, è sempre consigliabile consultare il sito ufficiale di ICF.

Rimanere Allineati agli Standard ICF mentre Evolvono

I cambiamenti del 2027 riflettono un orientamento più ampio della professione: dalla valutazione istantanea verso uno sviluppo continuo, basato sulla pratica reale. Per chi è in formazione, la scelta del programma conta ancora di più. I percorsi che già integrano mentor coaching, supervisione e feedback formativo sono quelli meglio posizionati rispetto alla direzione che ICF sta prendendo.

Per orientarti nel percorso verso la credenziale ICF, è utile comprendere come diventare Coach e quali passaggi strutturano lo sviluppo delle competenze nel tempo.

I cambiamenti del 2027 non rendono più complesso il processo di certificazione. Rendono più rigoroso e aderente alla pratica il modo in cui la competenza viene dimostrata.

Vira Human Training – Comitato Editoriale

Questo articolo fa parte della ricerca editoriale di Vira Human Training sul Coaching Professionale, sviluppata in allineamento con standard etici, competenze e riferimenti normativi riconosciuti a livello internazionale.